会社に長年勤め続けて安定した道筋を描くのもいいかも知れませんが、スキルアップを目指して会社を渡り歩く優秀なビジネスマンも数多くいます。今を一生懸命に、「がむしゃら」 に自分自身の可能性を信じて挑戦してください。
「がむしゃら」 ＝ 「情熱」 があれば、多少の困難があっても諦めることなく挑戦し続けられ、新たな達成感とスキルが自然に身に付いているものです。目標や願望を明確に持った人は、不可能と思われたことでも実現しています。あと一歩のところで諦めてしまう人が多いのですが、企業のクレドやコミットメントが明確であれば、大きな信念は挫けなくなります。

失敗しても何度でも挑戦することで、強く、成長し続けられ、その過程が本当のスキルアップだと認識しています。個人の成長とともに会社の成長を支えて、今後の事業拡大にも幅広く活躍いただける方を採用します。必要なのは、あなたが今まで培ってきたスキルとポテンシャルです。個性豊かな社風の中で、存分に活躍できるステージを用意しています。

基本的な考え方は、成果主義です。能力と意欲ある人材に対しては大きなチャンスを与え、公正・公平に評価し、適正な評価基準の基で処遇を行っています。

私がアクティグループに関わることになったのは、設立間もないときです。当時、竹内から聞かされたビジネスモデルの構想と可能性豊かなハウスコーティングの業界で挑戦していく姿勢に共鳴したのが入社のきっかけです。

入社当時はまだ数人で活動していましたが、成長の勢いと加速に圧倒され、「ベンチャー企業」って凄すぎる！と思ったのが第一印象でした。常に新しい発想を常に取り入れて、少数精鋭のチーム一丸となって挑戦すること。今まで経験したことのない仕事に対する考え方を学びました。必然と経営者と同じ価値観になっていました。

ベンチャー企業のアクティグループは、今も変化に富み数年先を睨んだ事業開発を進めています。こうした事業創出力は、従業員一人ひとりに勝負しようとする情熱によるものです。自分自身の可能性に最大限チャレンジできる場があることは、アクティグループで働く最高の醍醐味です。

新卒・中途を問わず、アクティグループが求めているのは「活躍するフィールドを日本中に広げたいと思っている人」です。そして、もうひとつ重要なのは、それを実現するための具体的な努力を自発的にできる人であることです。

高い能力と意欲を持ち、優れたパフォーマンスを発揮する従業員には、年齢に関係なくその才能を最大限に伸ばせるよう、会社としても後押しします。アクティグループには多様な事業・サービス・ポジションがありますから、自ら未来を切り拓こうとする人であれば、活躍できるフィールドは果てしなく広がります。

アクティグループは、皆がひとつのチームとして、本気で仕事に挑んでいる会社です。
ともに志を持って目標を踏破する仲間を求めています。